Yapı Kredi Çalışanlarına Zam Müjdesi! İşte Yeni Maaşlar

Türkiye’nin önde gelen özel bankalarından Yapı Kredi, Banka-Finans ve Sigorta İşçileri Sendikası (Basisen) ile yaklaşık iki aydır süren toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde uzlaşmaya vardı. 16 Ocak’ta başlayan ve 14 Mart’ta sonuçlanan müzakereler sonunda çalışanlara uygulanacak zam oranları netleşti.

Zam Oranları ve Sosyal Haklar Açıklandı

Varılan anlaşmaya göre, Yapı Kredi çalışanlarının maaşlarına ilk yıl için şu oranlarda zam yapılacak:

• İlk 6 ay: %19 + 5.000 TL

• İkinci 6 ay: %19

İkinci yıl için ise zam oranları enflasyon farkı ve refah payı eklenerek belirlendi:

• Üçüncü 6 ay: Enflasyon + %3 refah payı

• Dördüncü 6 ay: Enflasyon + %2 refah payı

Bunun yanı sıra, çalışanlara sağlanan sosyal haklar da önemli ölçüde iyileştirildi:

• Kasa tazminatına %48 – %55 arası artış yapıldı.

• Sosyal yardımlar %100 – %170 oranında artırıldı.

• İkinci yıl için tazminat ve sosyal yardımlar enflasyon oranında yükseltilecek.

Ücret Artışları Kademeli Olarak Uygulanacak

Yapı Kredi çalışanlarının maaşlarında yapılan artışlar şu şekilde olacak:

• En düşük maaşlara: %60,18 zam

• Ortalama maaşlara: %50,65 zam

• En yüksek maaşlara: %44,86 zam

Basisen yetkilileri, uzun süren müzakerelerin ardından elde edilen kazanımların tüm Yapı Kredi çalışanları için önemli bir iyileştirme sağladığını belirtti. Ayrıca, çalışanların müzakere sürecindeki kararlılığı ve sendikaya verdikleri desteğin büyük rol oynadığı vurgulandı.

Çalışanlar İçin Önemli Bir Kazanım

Bu zam oranları, çalışanların enflasyon karşısında alım güçlerini korumalarına yardımcı olacak. Yapı Kredi ve Basisen arasındaki bu anlaşma, özel bankacılık sektöründe çalışan hakları açısından da önemli bir örnek teşkil ediyor.

Sizce bu zam oranları yeterli mi? Görüşlerinizi bizimle paylaşın!